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Analista de Inovação Sênior

Descrição da vaga

A missão deste cargo será apoiar o seu gestor na definição, atualização, desdobramento do Sistema de Inovação Viemar e fomento da cultura de melhoria e inovação.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerir o portfólio de inovação em todas as etapas (ideação, viabilidade, planejamento, desenvolvimento e implementação), por meio da análise com base em dados e ações para a maximização de valor do portfólio de inovação (valor ao cliente e resultado);
  • Promover treinamentos e workshops internos para difundir mindset ágil, melhoria contínua, design thinking e intraempreendorismo.
  • Atuar como embaixador da inovação, influenciando equipes operacionais e líderes a adotarem soluções criativas e transformadoras.
  • Fomentar e apoiar a cultura de inovação aberta com universidades, startups, centros de pesquisa, fornecedores estratégicos e sociedade;
  • Estruturar o processo de geração de ideias (Kaizen, Árvore de ideias, sessões de brainstorming estruturado com clientes, benchmarking e eventos de inovação);
  • Conduzir ritos semanais de gestão da inovação com a diretoria e gestores, avaliando e melhorando a performance do SIV;
  • Elaborar relatórios técnicos e financeiros do portfólio de ideias e projetos com foco em payback, VPL, savings e ganhos de competitividade.
  • Apoiar a elaboração de relatórios técnicos e o gerenciamento de processos relacionados a funding, incentivos fiscais, parcerias tecnológicas e propriedade intelectual, em alinhamento com as áreas de Controladoria, Jurídico e Fiscal


Requisitos e qualificações

  • Administração, engenharias e áreas a fim;
  • Experiência sólida em programas de inovação corporativa, pesquisa e desenvolvimento e educação corporativa.
  • Conhecimento de metodologias ágeis, Design Thinking e ferramentas de inovação.
  • Vivência em implantação de gestão da inovação em empresas e/ou outros setores;
  • Pós-graduação em inovação.
  • Office avançado;
  • Inglês intermediário;

Informações adicionais

Horário das 7:30 as 17:03 hs


Benefícios:

  • Assistência Médica Unimed com coparticipação na mensalidade e na consulta;
  • Plano odontológico com coparticipação na mensalidade e na consulta;
  • Transporte Fretado;
  • Restaurante no local;
  • Cartão Alimentação;
  • Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de currículos
  3. Etapa 3: Entrevista Atração & Seleção e Gestor
  4. Etapa 4: Avaliações
  5. Etapa 5: Contratação

SOMOS A VIEMAR

UMA FORÇA EM MOVIMENTO


A maior empresa latino-americana fabricante de peças de suspensão, direção e freio para veículos leves.


Temos como foco melhorar nosso desempenho, buscando a excelência operacional, a competitividade, a rentabilidade e a alta performance, através da segurança, qualidade, melhoria, inovação de processos, suportado por uma metodologia ágil e estruturada.


Para alcançar estes objetivos, tendo como foco os nossos clientes, a Nossa Gente desenvolveu um Jeito de Ser Viemar, que é sustentado por nossos fortes valores.


Acreditamos que nosso maior patrimônio são as pessoas. Nossa equipe é composta por profissionais apaixonados, que buscam constantemente o aprimoramento e a superação de desafios. Investimos em um ambiente de trabalho colaborativo, onde a criatividade e a diversidade de ideias são valorizadas.


Se você se identifica com nossos valores e com nosso Jeito de Ser Viemar, venha fazer parte da Nossa Gente.